Sob a denominação de Legislação Social, é o presente livro um estudo claro e didático do Direito do Trabalho, pois este recebe aquela denominação nos cursos de Administração de Empresas, Ciências Contábeis, Comércio Exterior e outros de nível superior que o tenham em seus currículos.
É fruto da experiência do exercício do magistério superior na referida disciplina. Portanto, é obra indispensável aos estudantes daqueles cursos, pois foi elaborada sem a complexidade dos livros voltados aos que estudam em faculdades de Direito.
Ferramenta básica para os alunos dos cursos de Direito. Inclui considerações sobre a expressão Legislação Social; Evolução histórica; Princípios e fontes do Direito do Trabalho; O empregado; O empregador; Contrato de trabalho; Normas especiais de proteção ao trabalho; Aviso-prévio; Horas extras; Remuneração e salário; Repouso semanal remunerado; Férias anuais remuneradas; Fundo de Garantia do Tempo de Serviço; Direito de greve; Alteração, suspensão, interrupção e terminação do contrato de trabalho; Proteção ao trabalho da mulher e do adolescente; Segurança e medicina do trabalho; Justiça do trabalho e Direito coletivo.
Traz um capítulo sobre Seguridade Social. Livro-texto para as disciplinas Legislação Social, Legislação Trabalhista e Direito do Trabalho dos cursos de Administração de Empresas, Ciências Contábeis, Comércio Exterior, Pós-graduação em Recursos Humanos e outros que tenham as referidas disciplinas em seus currículos.
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Autor(es) | |
Editora | Atlas |
Idioma | Português |
ISBN | 8522493227 9788522493227 |
Formato | Capa comum |
Páginas | 200 |
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A intenção do autor, com esta pequena obra, é apresentar algumas estratégias de leitura que te farão um leitor melhor, lhe ensinando a absorver mais conteúdo e ser mais produtivo nesse momento. Tudo isso através de uma linguagem acessível e bem objetiva.